6月9日,公司在車(chē)行天下項目部召開(kāi)二季度黨支部書(shū)記工作會(huì )。公司黨委書(shū)記、副董事長(cháng)張曉峰，基層黨支部書(shū)記及機關(guān)相關(guān)部門(mén)負責人共35人參加會(huì )議。

張曉峰全面分析了公司目前的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)情況，要求各黨支部書(shū)記：

一是要牢牢把握意識形態(tài)工作主動(dòng)權，傳遞發(fā)展正能量，做到“以宣傳促生產(chǎn)”，通過(guò)報道項目部在攻堅克難過(guò)程中的好措施、好辦法，引導和鼓勵項目團隊主動(dòng)思考、敢于擔當、大膽創(chuàng )新；

二是要抓實(shí)“基層黨建鞏固年”、“萬(wàn)名黨員進(jìn)黨?！?、基層黨建工作責任落實(shí)體系、黨支部規范化建設等工作的安排部署，勇于承認自身差距，解開(kāi)思想上的枷鎖，充分發(fā)揮黨支部書(shū)記和黨員領(lǐng)導干部的示范帶頭作用，全面鞏固深化“戰斗堡壘工程”和“先鋒模范工程”，做到黨組織全覆蓋、黨課全覆蓋。各黨支部書(shū)記解放思想，增強自信，釋放活力，履職盡責，創(chuàng )新工作思路，勤于學(xué)習思考，通過(guò)“走出去”向外取經(jīng)，認真思考如何結合自身特點(diǎn)開(kāi)展黨建示范創(chuàng )建工作，打造黨建品牌；

三是要推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設，嚴格落實(shí)中央八項規定精神。要認真分析本單位廉潔風(fēng)險防控管理的關(guān)鍵點(diǎn)，多與班組溝通交流，重點(diǎn)關(guān)注材料管理環(huán)節，做到防微杜漸。

四是要“接地氣”，多到項目一線(xiàn)關(guān)注青年員工的思想、工作狀態(tài)，結合“人才隊伍建設年”工作要求，認真梳理直管部的人才情況，對重點(diǎn)培養的業(yè)務(wù)骨干，要提供發(fā)展平臺，讓人才“露臉”、“亮相”；

五是要按照集團、公司一屆二次職代會(huì )精神，認真謀劃、組織本單位開(kāi)展“世界500強員工素質(zhì)形象”和“解放思想、邁向高質(zhì)量發(fā)展”大討論，做好“不忘初心、牢記使命”主題教育；

六是要講好公司七獲魯班獎的故事，各獲獎基層單位要組織專(zhuān)人，深入挖掘報道素材，通過(guò)講好“魯班”故事，激勵全司干部職工傳承工匠精神、弘揚狼性精神，為公司實(shí)現質(zhì)效雙百億奮斗目標不懈努力。

會(huì )前，張曉峰帶領(lǐng)參會(huì )人員到總承包公司十九直管部承建的云南省質(zhì)量技術(shù)監督綜合技術(shù)檢驗檢測基地項目進(jìn)行了參觀(guān)學(xué)習。項目聯(lián)合臨時(shí)黨支部書(shū)記向大家講解了項目的智能化門(mén)禁系統、安全廉潔體驗館、質(zhì)量樣板區、黨建活動(dòng)室、廉潔示范室、工地書(shū)屋、綜合體育館、黨建文化走廊等情況，并現場(chǎng)座談交流了黨建示范創(chuàng )建工作的先進(jìn)經(jīng)驗。

會(huì )上，公司黨委工作部、紀檢監察部、工會(huì )、團委、人力資源部就近期重點(diǎn)工作進(jìn)行了安排部署；第三直管項目部黨支部書(shū)記包文對車(chē)行天下項目黨建示范創(chuàng )建工作做了階段性匯報。

黨委工作部  袁滿(mǎn)/攝影報道